Протягом двох сесій ми релаксували і перезавантажувались. За підтримки Українського Жіночого Фонду та організації FILIA, фахівчині, які працюють в Центрі комплексної реабілітації для дітей з інвалідністю Житомирської міської ради, взяли участь у тренінгу «Психологічна підтримка фахівчинь, які працюють з дітьми з інвалідністю».
До нас завітало керівництво Житомирської міської ради: заступниця Житомирського міського голови Марія Місюрова, директорка департаменту соціальної політики ЖМР Вікторія Краснопір, начальниця відділу департаменту соціальної політики ЖМР Оксана Кукушкіна. Гості приєднались до подій, що відбувались.
Учасниці тренінгу вчились розмежовувати ситуації: на особисті та професійні, знаходили шляхи подолання проблем вигорання. Дівчата шукали можливості внутрішнього потенціалу. Засвоїли механізм подолання проблемних ситуацій, які зможуть використовуватись в продовж життя, як в робочих так і особистих ситуаціях. Все це відбувалось у гарній атмосфері, спілкуванні за філіжанкою кави.
Після першої сесії учасниці отримали домашнє завдання. Метою було навчитися відокремлювати позитивні моменти найважчого дня. Таким чином формувати на майбутнє позитивне світобачення. Вчитися виділяти час для власного розвитку.
Під час проведення двох сесій фахівчині опинились у своєму оточені, в гарній атмосфері де могли висловити свої думки, переживання, проблеми. Завдяки довірливій атмосфері учасниці говорили про побоювання та сумніви, які виникають на роботі з дітьми з інвалідністю та їх батьками. В результаті ці проблеми дівчата «несуть» у свою сім’ю, порушуючи рівновагу і спокій своєї родини.
Зпа допомогою вправ «Техніка короткотермінової психотерапії» та «Практичне застосування методів психотерапії (BFST)», техніка «Чудо», «Перестановка», учасниці змогли розкрити себе, розібратися в своїх проблемах, знайти шляхи вирішення складних ситуацій. Тренінг допоміг згрупувати колектив.
Завдяки реалізації проекту вдалося перезавантажити фахівчинь, які працюють з дітьми з інвалідністю важких нозологій. Учасниці змогли відійти від своїх робочих та домашніх проблем. Поспілкуватися між собою, що на роботі не є можливим. Фахівчині зрозуміли, що крім роботи і домашніх проблем є позитив і можливість відпочинку. Набралися нових сил та енергії для подальшої праці.
Участь у проекті це зовнішній ресурс і можливість рефлексії.